法律分析:職工個人繳費額定繳費基數(shù)×8%(目前為8%)工個人工資總額×60%~300%×8%;企業(yè)繳費額定的企業(yè)職工工資總額×20%;個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業(yè)者)繳費額定繳費基數(shù)×18%。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。無雇工的個體...
法律分析:職工個人繳費額定繳費基數(shù)×8%(目前為8%)工個人工資總額×60%~300%×8%;企業(yè)繳費額定的企業(yè)職工工資總額×20%;個體勞動者(包括個體工商戶和自由職業(yè)者)繳費額定繳費基數(shù)×18%。
法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》
第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險,由個人繳納基本養(yǎng)老保險費。
公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。
第十一條基本養(yǎng)老保險實行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合。
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