在我國社保分成職工社保和住戶險(xiǎn)2類別,全是由綜合帳戶和個(gè)人帳戶構(gòu)成。可是職工社保是強(qiáng)制性繳納社保,并且務(wù)必由用人公司申請(qǐng)繳納社保才能夠。因此,職工一旦下崗后,個(gè)人社?;A(chǔ)全是斷繳情況,下崗后社保中斷怎么辦呢?
1.盡早新員工入職繳納社保就可以
在我國《社保管理規(guī)定》:用人公司理應(yīng)自勞動(dòng)力生效日30日內(nèi)為其員工申辦社保備案并申請(qǐng)交納社會(huì)保險(xiǎn)金。未辦社保備案的,由社保經(jīng)辦人員組織核準(zhǔn)其理應(yīng)交納的社會(huì)保險(xiǎn)金。
新員工入職繳納社保是強(qiáng)制性繳納社保,可是要求并沒有規(guī)定交納期限,在沒有所在單位情況下斷繳是經(jīng)常出現(xiàn)的。社保中斷危害了醫(yī)療報(bào)銷、生育保險(xiǎn)領(lǐng)到、工傷事故申請(qǐng)等一些褔?yán)?,可是要是新員工入職后繳納社保就可以續(xù)繳,并不會(huì)有清零的叫法。換句話說要是沒有五險(xiǎn)利益規(guī)定,大伙兒是徹底能夠忽略斷交,再次新員工入職再次交納就可以。
2.能夠考慮到繳納社保住戶險(xiǎn)
職工社保和住戶險(xiǎn)是兩個(gè)保險(xiǎn)險(xiǎn)種,可是員工社保斷繳情況下,許多褔?yán)窍碛胁簧系?,例如醫(yī)療報(bào)銷作用。這個(gè)時(shí)候能夠挑選繳納社保住戶險(xiǎn),再次交納養(yǎng)老服務(wù)和診療保險(xiǎn)險(xiǎn)種,這也是許多下崗后沒法再次交納職工社保的盆友的挑選。職工社保最終能夠變?yōu)樽綦U(xiǎn),領(lǐng)到養(yǎng)老保險(xiǎn)金。但是必須大伙兒留意的是住戶險(xiǎn)的確保水平要顯著小于職工社保,這也是許多小伙伴們都是挑選第三種處理過程,代交社保的緣故。
3.由第三方代繳社保組織繳納社保
目前,個(gè)人社保的利益早已不僅限于五險(xiǎn)的保障性住房褔?yán)S多小伙伴們注重的是個(gè)人社保持續(xù)性產(chǎn)生的買房、落戶口等大城市褔?yán)R哺歉鶕?jù)此,許多小伙伴們?cè)陔x職期內(nèi)都是挑選代繳社保,來確保個(gè)人社保的持續(xù)性。
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