退休金不是幾句話能算清的。

　　與繳費金額、總年限、退休年齡、地區(qū)社會平均工資等因素有關(guān)。要細(xì)算。

　　一般，各地（以企業(yè)職工為例）的退休人員養(yǎng)老金待遇是：個人賬戶養(yǎng)老金+基礎(chǔ)養(yǎng)老金+其他津貼。

　　(1)個人賬戶養(yǎng)老金。個人賬戶資金總額除以某個數(shù)字，這個數(shù)字按退休時的年齡決定。

　　退休年齡數(shù)字(個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù))

　　假設(shè)：60歲退休，退休時個人賬戶里有元。個人賬戶養(yǎng)老金=/139=500元。

　　(2)基礎(chǔ)養(yǎng)老金。為繳費年數(shù)乘以1%乘以當(dāng)?shù)卦鹿べY（退休那一年的社會平均月工資）。

　　假設(shè)：當(dāng)?shù)卦鹿べY為4000元，繳費25年。

　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金=25*1%*4000=1000元。

　　注意：這是假設(shè)一直按當(dāng)?shù)仄骄べY水平繳費的，繳費高的話，1%這個數(shù)字會高，比如2%，繳費低的話，會不足1%，比如0.7%左右。

　　以上（1）和（2）舉例的情況下，兩項合計是1500元。

　　注意：一般是1992年才開始個人繳費的。1992年之前的工齡，只要有合同、檔案等證明，全部算做已經(jīng)繳費，叫做視同繳費年限。

　　(3)其他少量津貼。

　　以上全部，構(gòu)成退休第一個月的養(yǎng)老金。每年會上調(diào)一定比例，比如5%、10%等。