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深圳企業(yè)招用就業(yè)困難人員補貼申請條件在深圳市注冊登記且依法納稅的用人單位，招用就業(yè)困難人員同時符合全部申請條件的，可以向公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)申請崗位補貼、社會保險補貼和招用獎勵。（關(guān)注文末提示獲取深圳就業(yè)補貼辦理入口及最新資訊）
申請補貼和獎勵的條件：
?。ㄒ唬┰谏钲谑凶缘怯浨乙婪{稅的用人單位，招用就業(yè)困難人員同時符合以下全部條件的，可以向公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)申請崗位補貼、社會保險補貼和招用獎勵：
1.與招用人員簽訂1年及以上勞動合同；
2.按規(guī)定為招用人員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險等；
3.工作（崗位）地點在本市范圍內(nèi)；
4.工種崗位不屬于下列情形之一：
?、俜菃T工制的家政服務(wù)（含鐘點工）；
?、诖黉N員、推銷員、產(chǎn)品（服務(wù)）推廣員、業(yè)務(wù)員、送單員、業(yè)務(wù)經(jīng)理（助理）、私人家庭作坊、個體商販；
?、蹮o固定薪金、無固定工作地點、工作內(nèi)容不明確或者工作時間不飽和的；
?、軅€體工商戶主及其招用的就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭人員和未認(rèn)定為就業(yè)困難人員但登記失業(yè)滿3個月的35周歲以上女性、45周歲以上男性失業(yè)人員（以下簡稱“35/45人員”），企業(yè)投資者、經(jīng)營者；
?、萆鐓^(qū)股份有限公司招用“農(nóng)轉(zhuǎn)居”就業(yè)困難人員；
?、迍趧?wù)派遣機構(gòu)招用就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭人員和35/45人員派遣往用工單位的；
⑦對從原用人單位離職辦理失業(yè)登記、就業(yè)困難人員認(rèn)定后重新在原用人單位上崗的，認(rèn)定為就業(yè)困難人員時間與回原單位工作時間相距不足12個月的。
（二）用人單位承擔(dān)政府采購的工程、服務(wù)項目時，招用就業(yè)困難人員并符合本通知第一條所列條件的，可以申請崗位補貼和社會保險補貼，但不能申請招用獎勵。
（三）用人單位招用經(jīng)認(rèn)定的零就業(yè)家庭人員并符合上述條件的，可以按照就業(yè)困難人員的補貼項目和標(biāo)準(zhǔn)給予補貼和獎勵。但零就業(yè)家庭人員年齡不滿35周歲的失業(yè)人員享受補貼和獎勵等政策時間不超過1年。
?。ㄋ模┯萌藛挝徽杏?5/45人員并符合上述條件的，可以申請社會保險補貼和招用獎勵，不能申請崗位補貼。
