【導(dǎo)讀】天津市人社局日前發(fā)布預(yù)通知,提高失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還比例、實(shí)施一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策,下面我們就去看看天津市天津穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策2022年規(guī)定。
提高穩(wěn)崗返還比例
將大型企業(yè)穩(wěn)崗返還比例由30%提高至50%,中小微企業(yè)返還比例為90%。近期,已享受30%比例返還的部分企業(yè),將按照20%差額進(jìn)行補(bǔ)發(fā),無需企業(yè)提出申請(qǐng)。對(duì)其余大型企業(yè)和中小微企業(yè),將按照新的返還比例陸續(xù)審核發(fā)放。
穩(wěn)崗返還申報(bào)條件
申報(bào)時(shí)在本市依法繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月及以上,上年度不裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)(6%)的,參保職工在30人及以下的企業(yè)裁員率不高于20%的,企業(yè)可申報(bào)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還。
一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助
對(duì)企業(yè)招用2022年度高校畢業(yè)生、簽訂勞動(dòng)合同并參加失業(yè)保險(xiǎn)的,按每人1500元的標(biāo)準(zhǔn),給予企業(yè)一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助。
同一畢業(yè)生在不同企業(yè)只享受一次,并與一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼不重復(fù)享受,政策執(zhí)行期限至2022年年底。
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