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2020年度職工工資性收入申報(bào)工作正在進(jìn)行時(shí)。

年度職工工資性收入申報(bào)是一項(xiàng)專項(xiàng)性工作，由單位每年在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申報(bào)本單位職工上年度月平均工資性收入，申報(bào)的內(nèi)容包括職工上年度月平均工資性收入和單位上年度平均工資兩項(xiàng)。

申報(bào)對(duì)象主要是在當(dāng)?shù)貐⒓勇毠せ攫B(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)（含生育保險(xiǎn)）、工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)的用人單位及其職工（含個(gè)體工商戶及其雇工）。

職工工資性申報(bào)是為了更好地了解職工的收入狀況，從而為新一年社保基數(shù)、生育津貼、喪葬補(bǔ)助金的核定提供依據(jù)。

各地規(guī)定的職工工資性收入申報(bào)的時(shí)間各不相同，例如河南省規(guī)定的時(shí)間為2020年5月15日-6月20日內(nèi)完成，上海規(guī)定申報(bào)的截止時(shí)間為5月31日。

不過(guò)，參考2020年社?；鶖?shù)的調(diào)整是7月開(kāi)始調(diào)整的，今年各地職工工資性申報(bào)都將在7月前完成。

為了方便各個(gè)單位進(jìn)行職工工資性收入的申報(bào)，上海、蘇州、河南等地都發(fā)布了比較完善的工資性收入申報(bào)流程。

上海

可以通過(guò)“一網(wǎng)通辦”、“上海市人力資源和社會(huì)保障自助經(jīng)辦系統(tǒng)”平臺(tái)進(jìn)行申報(bào)。

“一網(wǎng)通辦”平臺(tái)：搜索上?！耙痪W(wǎng)通辦”平臺(tái)，采用法人登錄方式登錄該平臺(tái)，之后有兩個(gè)入口可以進(jìn)行申報(bào)。

入口一

1、點(diǎn)擊“政務(wù)服務(wù)”→“特色專欄”→“一件事一次辦”。

2、點(diǎn)擊進(jìn)入“稅費(fèi)綜合申報(bào)”欄目，申報(bào)職工工資性收入，實(shí)現(xiàn)稅費(fèi)事項(xiàng)一表申報(bào)。

入口二

點(diǎn)擊“政務(wù)服務(wù)”→“優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境”→“稅費(fèi)綜合申報(bào)”，同樣可以進(jìn)入稅費(fèi)綜合申報(bào)頁(yè)面，申報(bào)職工工資性收入。

“上海市人力資源和社會(huì)保障自助經(jīng)辦系統(tǒng)”平臺(tái)：搜索并登錄“上海市人力資源和社會(huì)保障自助經(jīng)辦系統(tǒng)”平臺(tái)，點(diǎn)擊“社會(huì)保險(xiǎn)”→“工資申報(bào)”，進(jìn)入“年度工資申報(bào)”欄目，按照指示操作即可完成申報(bào)。

河南

河南省則發(fā)布了《關(guān)于開(kāi)展全省2021繳費(fèi)年度職工工資收入申報(bào)工作的通告》，規(guī)定了申報(bào)的范圍、申報(bào)時(shí)間、申報(bào)要求、申報(bào)渠道等事項(xiàng)。其中單位職工工資收入申報(bào)可以選擇在網(wǎng)上申報(bào)以及經(jīng)辦大廳申報(bào)。

網(wǎng)上申報(bào)渠道：參保單位通過(guò)河南省社會(huì)保障網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)“單位辦事通道”中“單位業(yè)務(wù)”下的“單位職工工資收入申報(bào)”功能，進(jìn)行年度工資收入申報(bào)數(shù)據(jù)在線錄入、批量下載和導(dǎo)入、修改，確認(rèn)無(wú)誤后通過(guò)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行提交，完成申報(bào)工作。

經(jīng)辦大廳渠道：參保單位到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)大廳導(dǎo)出本單位工資收入申報(bào)數(shù)據(jù)文件進(jìn)行填報(bào)，填報(bào)完畢后通過(guò)原途徑進(jìn)行申報(bào)數(shù)據(jù)文件導(dǎo)入。

在了解具體的申報(bào)流程之后，在申報(bào)過(guò)程中HR也必須要了解職工工資性收入包括那些范圍。

一般的工資性收入包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、其它工資，而其他工資指的是附加工資、保留工資以及調(diào)整工資補(bǔ)發(fā)的上年工資等。

除此之外，特殊項(xiàng)目構(gòu)成的工資性收入包括發(fā)放給個(gè)人的住房、房改、通訊補(bǔ)貼，單位為職工繳納的各種商業(yè)型保險(xiǎn)、試行企業(yè)經(jīng)營(yíng)者年薪制的經(jīng)營(yíng)者，其工資正常發(fā)放部分和年終結(jié)算后補(bǔ)發(fā)的的部分都算工資性收入。

值得注意的是，HR申報(bào)的職工工資收入應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工本人確認(rèn)，并妥善保管相關(guān)申報(bào)資料原件備查。

若出現(xiàn)遲報(bào)、少報(bào)、瞞報(bào)等情況，造成職工工資收入申報(bào)不實(shí)而影響職工社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益的由企業(yè)負(fù)責(zé)。

職工工資性收入申報(bào)關(guān)系到職工新一年社?；鶖?shù)，因?yàn)?b>社?；鶖?shù)是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來(lái)進(jìn)行確定。

而社保基數(shù)影響職工的社保待遇、落戶等方面，例如在上海落戶需要滿足連續(xù)繳納2倍社?；鶖?shù)這樣的條件。

另外，職工工資性收入申報(bào)還關(guān)系到職工的生育保險(xiǎn)待遇、喪葬撫恤費(fèi)待遇和病假工資。

正因?yàn)槁毠すべY性收入申報(bào)影響廣泛，所以企業(yè)應(yīng)該按時(shí)、如實(shí)地進(jìn)行申報(bào)工作，個(gè)人也應(yīng)該高度相關(guān)的申報(bào)進(jìn)程，從而保障自己的相關(guān)待遇不受影響。